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绩效核能—企业效益倍增系统188
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小学初中大学电子教材大全
第10课:企业绩效管理的四大误区.mp4
第11课:企业绩效管理的五大障碍.mp4
第12课:企业绩效管理的六大功能.mp4
第13课:彼得·德鲁克论经营管理.mp4
第14课:卓越绩效增长系统.mp4
第15课:案例:某集团成功的终极秘密.mp4
第16课:案例:某医药公司销售部的故事.mp4
第17课:目标的两种表现形式.mp4
第18课:企业的七个业务重点领域(上).mp4
第19课:企业的七个业务重点领域(下).mp4
第1课:绩效管理前言.mp4
第20课:企业KPI分解.mp4
第21课:目标制定与策略分析.mp4
第22课:案例:企业目标达成策略分析与人.mp4
第23课:目标实现的过程控制节点.mp4
第24课:日清管理——OEC管理法.mp4
第25课:从月计划到日清——举例.mp4
第26课:晨会管理.mp4
第27课:月度会议.mp4
第28课:季度经营分析会.mp4
第29课:什么是绩效面谈.mp4
第2课:企业常见的战略性绩效管理问题.mp4
第30课:面谈前的准备.mp4
第31课:绩效面谈的步骤(上).mp4
第32课:绩效面谈的步骤(下).mp4
第33课:绩效面谈的策略及改进内容.mp4
第34课:实操问题答疑.mp4
第3课:向管理要效益.mp4
第4课:战略性人力资源管理系统.mp4
第5课:什么触动老板要导入绩效管理系统.mp4
第6课:企业战略性绩效管理的两大关键.mp4
第7课:绩效管理中的困惑…….mp4
第8课:绩效管理到底是哪个部门的事.mp4
第9课:企业绩效管理的三大目的.mp4
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