信息加载中,请等待...

网盘目录系统教程
nxd0501 232讲信仰控制帮助别人塑造理念1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0502 233讲：边界控制员工行为守则的价值1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0503 234讲：指标控制为什么要定红线1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0504 235讲：交互控制压力管理下的助推1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0506 周末复盘四种控制体系缺一不可吗？1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0507 236讲：控制境界英雄与概率1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0508 237讲：督察制度人后有人的逻辑1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0509 238讲：打小报告也是一种控制1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0510 239讲：时间控制被埋没的大师的智慧1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0511240讲：模块复盘防止失控，拒绝僵化1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0514 241讲：解除抗拒变革的底层逻辑1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0515 242讲：变革时刻杏仁核与前额叶之战1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0516 243讲：即战力法则跳槽的学问1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0517 244讲：职业规划个人变革的坐标1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0518 245讲：认知变革 K12教育引发的思考1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0520 周末复盘个人变革与组织变革1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0521 246 讲：变革八步（上）不盲目崇拜经典1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0522 247讲：变革八步（中）巧设变革愿景1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0523 248讲：变革八步（下）改造文化基因1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0524 249讲：破坏性创新为何大企业会倒掉1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0525 250讲：创新者如何对产业发起进攻1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0528 251讲：未来职场的五种力量自我力1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0530 253讲：架构力最高境界的竞争力1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0531 254讲：创业力选对的事，做对的人1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
nxd0601 255讲：逆转力不屈服，就不会垮掉1【更多分享微信：coc3678】更多众筹微信lxknumber2.mp3
系统使用教程