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板块12:人力资源HR(2202套)
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1、人力资源 245部
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【162】高薪TD密码:人才发展从规划到落地
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第八课:基于人才需求的培训三段法建设_.mkv
第二课:基于能力胜任模型的人才标准建设_.mkv
第九课:基于人才能力的职业生涯规划建设_.mkv
第六课:基于双通道的人才晋升设计_.mkv
第七课:基于绩效差距的人才培养体系建设_.mkv
第三课:基于双维模型的人才盘点工作(上)_.mkv
第十课:基于人才战略落地的配套设施建设_.mkv
第四课:基于双维模型的人才盘点工作(下)—业绩与潜力_.mkv
第五课:基于未来愿景的人才梯队建设_.mkv
第一课:基于组织战略的人才发展规划建设_.mkv
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