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10、许林芳第8集:带队伍(中).mp4
11、许林芳第9集:带队伍(下).mp4
12、《企业高效组织管理》视频课结束.mp4
13、《批量生产骨干人才》视频课开始.mp4
14、许林芳第一集:干部培养的业务逻辑.mp4
15、许林芳第二集:干部培养八部曲.mp4
16、许林芳第三集:明确干部使命与责任.mp4
17、许林芳第四集:干部选拔标准.mp4
18、许林芳第五集:阿里高管的标准.mp4
19、许林芳第六集:华为选拔干部的标准.mp4
20、许林芳第七集:干部任用程序.mp4
21、许林芳第八集:阿里人才任用程序.mp4
22、许林芳第九集:干部匹配三原则.mp4
23、许林芳第十集:人才培训机制.mp4
24、许林芳第十一集:干部能力发展.mp4
25、许林芳第十二集:干部培养模式.mp4
26、许林芳第十三集:干部培养7-2-1模型.mp4
27、许林芳第十四集:干部考核评价.mp4
28、许林芳第十五集:干部激励方式.mp4
29、许林芳第十六集:干部梯队培养.mp4
30、许林芳第十七集:干部监察方法.mp4
31、许林芳第十八集:干部监察机制.mp4
32、《批量生产骨干人才》视频课结束.mp4
33、《中小企业招聘管理体系》视频课开始.mp4
34、许林芳第2集:招聘流程五大模块.mp4
35、许林芳第3集:招聘人才策略.mp4
36、许林芳第4集:招聘必备五大步骤.mp4
37、许林芳第5集:面试的目标和方法.mp4
38、许林芳第6集:建立胜任力模型.mp4
39、许林芳第7集:面试问题的设计与技巧.mp4
3、《企业高效组织管理》视频课开始.mp4
40、许林芳第8集:行为面试法与面试的步骤和评估.mp4
41、《中小企业招聘管理体系》视频课结束.mp4
4、许林芳第2集:数字时代管理者的角色.mp4
5、许林芳第3集:数字时代管理者定位.mp4
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7、许林芳第5集: 搭班子(上).mp4
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