❤️首页无法搜索,点到具体文件夹再搜索
❤️所有资源在百度网盘群,一次进入,终身学习
❤️资源已达18000T,连续8年不断更,全站囊括21大品类,一次投入永久更新
❤️添微信:bogesxy,成为VIP会员,解锁全站资源
2026更新二区(变动区)
2026更新一区
2025更新三区
2025更新二区
2025更新一区
2025领袖商学院
2024领袖商学院
2024更新十区
2024更新九区
2024更新八区
2024更新七区
2024更新六区
2024更新五区
2024更新四区
2024更新三区
2024更新二区
2024更新一区
夜雨资源库
博哥资源库
博哥付费精选
博哥21社群
01资源库SVIP
知识学院
当前目录
全盘
查全部
文件夹
文件
主页
/
2025热门付费专区
/
16.湛庐精读
/
014.【完】《这就是okr》精读班
/
00:发刊词,从美国书本到本土案例的精读闭环[防断更微bogesxy].mp3
00:发刊词,从美国书本到本土案例的精读闭环[防断更微bogesxy].pdf
00:提问,答疑专区[防断更微bogesxy].mp3
00:提问,答疑专区[防断更微bogesxy].pdf
01:你的组织适合实行OKR吗?[防断更微bogesxy].mp3
01:你的组织适合实行OKR吗?[防断更微bogesxy].pdf
02:OKR与KPI有什么区别?[防断更微bogesxy].mp3
02:OKR与KPI有什么区别?[防断更微bogesxy].pdf
03:利器1,用有限的资源去做最重要的事[防断更微bogesxy].mp3
03:利器1,用有限的资源去做最重要的事[防断更微bogesxy].pdf
04:利器2,如何解决团队协作的问题?[防断更微bogesxy].mp3
04:利器2,如何解决团队协作的问题?[防断更微bogesxy].pdf
05:利器3,如何确保OKR的顺利完成?[防断更微bogesxy].mp3
05:利器3,如何确保OKR的顺利完成?[防断更微bogesxy].pdf
06:利器4,员工不愿意设定有挑战的目标怎么办?[防断更微bogesxy].mp3
06:利器4,员工不愿意设定有挑战的目标怎么办?[防断更微bogesxy].pdf
07:变革传统的绩效考核方式[防断更微bogesxy].mp3
07:变革传统的绩效考核方式[防断更微bogesxy].pdf
08:OKR的最高境界是一种企业文化[防断更微bogesxy].mp3
08:OKR的最高境界是一种企业文化[防断更微bogesxy].pdf
09:谷歌的OKR可以在我们公司实施吗?[防断更微bogesxy].mp3
09:谷歌的OKR可以在我们公司实施吗?[防断更微bogesxy].pdf
10:一个从导入到成功实施的完整案例[防断更微bogesxy].mp3
10:一个从导入到成功实施的完整案例[防断更微bogesxy].pdf
Copyright © All rights reserved.
信息加载中,请等待...