❤️首页无法搜索,点到具体文件夹再搜索
❤️所有资源在百度网盘群,一次进入,终身学习
❤️资源已达18000T,连续8年不断更,全站囊括21大品类,一次投入永久更新
❤️添微信:bogesxy,成为VIP会员,解锁全站资源
2026更新二区(变动区)
2026更新一区
2025更新三区
2025更新二区
2025更新一区
2025领袖商学院
2024领袖商学院
2024更新十区
2024更新九区
2024更新八区
2024更新七区
2024更新六区
2024更新五区
2024更新四区
2024更新三区
2024更新二区
2024更新一区
夜雨资源库
博哥资源库
博哥付费精选
博哥21社群
01资源库SVIP
知识学院
当前目录
全盘
查全部
文件夹
文件
主页
/
2025爆款自媒体课程专区
/
2.24年二月更新
/
073.李振涛-建立绩效体系的正确姿势(咨询顾问讲解如何搭建完整的绩效管理体系)
/
10(3—2)指标提炼:指标的提炼与制作_ev[更新微bogesxy].mp4
11(3—3)指标提炼:好指标的筛选_ev[更新微bogesxy].mp4
12(3—4)指标提炼:三级目标的设定_ev[更新微bogesxy].mp4
13(3—5)指标提炼:非量化指标的制定_ev[更新微bogesxy].mp4
14(4—1)指标落实:年度考核表_ev[更新微bogesxy].mp4
15(4—2)指标落实:月度考核表_ev[更新微bogesxy].mp4
16(5—1)绩效纠偏:如何正确召开运营会议_ev[更新微bogesxy].mp4
17(5—2)绩效纠偏:绩效面谈是个技术活儿_ev[更新微bogesxy].mp4
18(6—1)考核评估:组织绩效与个人绩效_ev[更新微bogesxy].mp4
19(6—2)考核评估:考核结果纠偏与修正_ev[更新微bogesxy].mp4
1(1—1)基础理论:绩效的本质_ev[更新微bogesxy].mp4
20(7—1)结果处理:考核结果的档位划分_ev[更新微bogesxy].mp4
21(7—2)结果处理:强制分布与末位淘汰_ev[更新微bogesxy].mp4
22(8—1)考核应用:绩效工资与奖金_ev[更新微bogesxy].mp4
23(8—2)考核应用:调薪、晋升与培训_ev[更新微bogesxy].mp4
24绩效落地_ev[更新微bogesxy].mp4
25绩效土壤_ev[更新微bogesxy].mp4
2(1—2)基础理论:对绩效管理的常见误解_ev[更新微bogesxy].mp4
3(1—3)基础理论:常见容易混乱的概念_ev[更新微bogesxy].mp4
4(1—4)基础理论:绩效管理体系的框架_ev[更新微bogesxy].mp4
5(1—5)基础理论:绩效管理体系的正确定位_ev[更新微bogesxy].mp4
6(2—1)BSC:平衡积分卡扫盲_ev[更新微bogesxy].mp4
7(2—2)BSC:实战中的平衡积分卡应用_ev[更新微bogesxy].mp4
8(2—3)BSC:战略地图及分解矩阵_ev[更新微bogesxy].mp4
9(3—1)指标提炼:指标的三种来源_ev[更新微bogesxy].mp4
Copyright © All rights reserved.
信息加载中,请等待...