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大师类2023
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34.关苏哲(4套)
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关苏哲·用提问30讲激发团队高绩效 199元课程
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00发刊词你真的问对问题了吗?[微coc3678].mp4
01通过提问成长找回被扼杀的提问能力[微coc3678].mp4
02提问的好处沟通多用问号,少用句号[微coc3678].mp4
03什么是好提问提出好问题的3个锦囊[微coc3678].mp4
04发现问题出现了什么问题?[微coc3678].mp4
05根问题界定发现问题背后本质问题[微coc3678].mp4
06根因确认为什么会出现这个问题[微coc3678].mp4
07策略制定怎样可以解决这个问题?[微coc3678].mp4
08策略评估选择哪个方案?[微coc3678].mp4
09落实行动如何实施行动?[微coc3678].mp4
10提问框架6步法案例[微coc3678].mp4
11讲事实先说清楚你的问题[微coc3678].mp4
12打开问题的结为什么这个问题这么重要?[微coc3678].mp4
13不轻易问是不是感悟开放式问题的魔力[微coc3678].mp4
14、WHY追问法找到问题源头处1[微coc3678].mp4
15问题爆炸法4步提问催生高效会议[微coc3678].mp4
16聚焦目标4步提问帮助对方梳理目标[微coc3678].mp4
17认清当下问题4步提问帮助对方理清目标[微coc3678].mp4
18开启思路探索更多选择[微coc3678].mp4
19谦逊探寻,诚恳反馈坦然面对上级的不一致意见[微coc3678].mp4
20虚心求教获得上级对你想法的支持[微coc3678].mp4
21多问为什么带着好奇心提升你的洞察力[微coc3678].mp4
22如果…会怎么样激发你的想象力[微coc3678].mp4
23创新提问多问怎么样,让想法落地[微coc3678].mp4
24、少说多听对话不是一个人的独角戏[微coc3678].mp4
25欣赏式探询聚焦对方优势而非不足[微coc3678].mp4
26亲和对话5种方法让沟通更深入更有效[微coc3678].mp4
27私董会1对1沟通7步法[微coc3678].mp4
28企业差异化竞争5步提问框架[微coc3678].mp4
29高效团队塑造6步提问法[微coc3678].mp4
30个人职场发展6层次提问法[微coc3678].mp4
微信coc3678,避免失联、断更[微coc3678].png
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